为全面提升镇机关党员干部的能力素质，引导全镇党员干部强学习、提能力、转作风、做表率，12月28日，仁和镇组织召开能力作风建设年总结暨能力作风大比武活动，通过“大比武”方式，晒成绩、找差距、亮举措、表决心，比出“精气神”，赛出“新干劲”，促进思想不断解放、能力持续提升、作风加快转变，推进仁和镇高质量发展，以实际行动和优异成绩贯彻落实党的二十大精神。

　　一、总结见真功，在同台汇报中提升能力。

　　会上，镇机关干部逐一进行自我能力作风建设年总结，就本年度自我能力作风建设、重点工作开展、存在问题以及下步工作计划等进行发言。各位同志立足自身工作，讲心得、谈体会，述职责、话措施，找短板、明方向。晒成绩干货满满，谈问题直言不讳，亮举措切实可行。随后，全体机关干部集体讨论、自由点评，大家相互学习、交流经验，将不服输的劲头从场上持续到场下，从“大比武”延续到日常工作，争先创优的活力得到充分激发。真正达到以讲促学，以学促行，锻造了“站起来能讲、坐下来能评、静下来能学、沉下去能干”的技能，进而提升能力。

　　二、测评知差距，在正视自我中激发干劲。

　　会上向全体机关干部分发”能力大比武”测评试题，进行现场作答、打分、评比。通过这种方式，结合当前工作形势和乡镇阶段性任务需要，开展有针对性测评，实现学习的精准度。褒奖先进、鼓励进步、鞭策落后，在提供客观真实反馈的同时，也照照正视自我的镜子，进一步从全方位、多角度找差距、抓落实，补短板、争上游，进而激发干劲。

　　三、要求明方向，在知责负重中砥砺前行。

　　会上，党委副书记付大卫对本次活动进行总结，对下步工作进行部署安排，并从学习、工作、生活三个方面对全体机关干部提出具体要求。强调我们要以更加坚定的决心提能力、转作风，以更加优质的服务树形象、赢口碑，以更加务实的举措强素质、增干劲，以更加饱满的热情强学习、提效能。争做忠诚型、学习型、规矩型、纪律型、研究型的“五型”干部，打造政治型、书香型、创新型、规范型、清廉型的“五型”机关。扎实开展各项工作“回头看”，对标对表，补短提优，不负韶华，砥砺前行。

　　四、赛后有回音，在整改鞭策中改进作风。

　　会后，全体机关干部对本次活动进行全面系统总结，镇党委将根据本次活动中提出的这些短板和弱项进行有针对性的业务培训，促使公职人员业务能力水平的整体提升。镇党委将以“机关能力作风建设年”活动为契机，在今后各项工作、各项业务领域方面开展不同方式的练兵、比武、强素质活动，提升公职人员整体素质和水平，进一步转变公职人员作风，提升工作能力，以踏石留印、抓铁有痕的韧劲，驰而不息打造出更好服务群众的队伍，全力推动仁和镇经济社会高质量发展。