12月16日，县委常委、组织部长王强到部分乡镇调研指导村(社区)“两委”换届工作。

　　王强先后在桃林铺镇、上油岗乡、谈店乡主持召开村(社区)“两委”换届工作座谈会，认真听取各乡镇负责人关于村(社区)“两委”换届工作进展情况汇报，详细询问了村党组织候选人预备人选情况，仔细了解各村(社区)推选人选的年龄、学历、致富带富能力等情况，共同研判分析了换届工作重点难点村的换届工作措施。

　　就扎实做好村(社区)“两委”换届工作，王强指出，一要统一思想，切实扛稳政治责任。村(社区)“两委”换届工作是基层政治生活中的一件大事，也是推动城乡基层治理的一项重要基础性工作。各乡镇党委要高度重视，提高政治站位，不断增强做好换届工作的使命感、责任感和紧迫感，以更高的标准、更严的要求、更扎实的作风，贯彻落实中央、省委、市委有关部署要求，特别是市委组织部孙巍峰部长讲话精神，确保换届工作平稳有序推进。二要选优配强，严格执行选人标准。要严格按照“四有四带”标准选好村(社区)党组织书记，按照“四好四强”标准选好“两委”班子。要把人选政治标准置于首位，严把人选政治关、人品关、群众关、廉洁关、能力关，对照“九不能、六不宜”负面清单做好候选人预备人选审查。要严把人选年龄、学历、致富带富能力等结构标准，确保村(社区)党组织书记、村(居)委会主任“一肩挑”100%，确保每个村“两委”班子中至少有1名35岁以下的年轻干部、至少有1名妇女成员、至少有1名产业带头人，通过换届实现优化村(社区)两委班子结构。三要依法依规，严肃换届纪律程序。要严格落实换届有关法律、政策和规定，注意把握时间节点，工作纪律执行到位，每个程序、每个环节都要严格按照有关要求落实到位，保证换届选举工作合法性和有效性，高质量高标准完成村(社区)“两委”换届任务。